Đóng bảo hiểm xã hội là nghĩa vụ quan trọng của cả người lao động và người sử dụng lao động trong hệ thống an sinh xã hội ở Việt Nam. Việc tham gia bảo hiểm xã hội giúp đảm bảo cho người lao động quyền lợi về hưu trí, ốm đau, thai sản, tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp khi rơi vào các tình huống giảm hoặc mất thu nhập do tuổi già, bệnh tật hoặc tai nạn. Các khoản tiền đóng bảo hiểm xã hội được trích trực tiếp từ tiền lương hàng tháng của người lao động cùng với phần đóng góp tương ứng từ phía người sử dụng lao động. Nhờ đó, bảo hiểm xã hội không chỉ là biện pháp hỗ trợ tài chính mà còn giúp người lao động an tâm công tác, gắn bó hơn với doanh nghiệp.

Ngoài ra, đóng bảo hiểm xã hội còn góp phần xây dựng một xã hội phát triển bền vững, bình đẳng hơn. Khi tất cả mọi người lao động đều tham gia, quỹ bảo hiểm xã hội sẽ có nguồn lực đủ mạnh để san sẻ khó khăn cho những trường hợp không may. Đây cũng là biện pháp chia sẻ nguy cơ giữa các cá nhân trong xã hội, thể hiện tính cộng đồng căng thẳng và trách nhiệm liên kết giữa các thế hệ. Chính vì vậy, pháp luật quy định nghiêm ngặt về nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội và xử phạt đối với các trường hợp vi phạm. Để nâng cao hiệu quả, mỗi cá nhân nên ý thức rõ vai trò của bảo hiểm xã hội và tích cực thực hiện nghĩa vụ của mình, vừa đảm bảo quyền lợi chính đáng, vừa góp phần thúc đẩy tiến trình phát triển kinh tế, xã hội của đất nước.